协商解除合同先提出的有区别吗

协商解除合同先提出的有区别吗 

如果劳动者首先提出解除请求的，用人单位可以不支付一年一个月的经济补偿金；如果用人单位首先提出解除劳动合同的，就要向劳动者支付经济补偿金。

相关法律知识

《劳动法》第24条 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。

《劳动合同法》第36条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

可以看到虽然劳动合同的签订遵守平等自愿原则，而对于解除合同的协商也往往是同一个结果，但是对于双方各自而言先提出协商解除的往往会比较吃亏，而如果有迫不得已理由的建议，可以联系律师帮忙。在线律师咨询网也提供律师在线咨询服务，欢迎您进行法律咨询。